喜德发廉政警示信息给干部“提提醒”

喜德县通过建立“五位一体”机制、建立常态化检查机制、建立日常管理机制、建立“通报曝光”机制等“四项机制”，积极转作风促党风带民风，进一步推进党风廉政建设。

实行县级联点领导包抓巡查、职能部门严抓细管、新闻媒体监督曝光、监督机构跟踪问效、作风建设常态检查“五位一体”干部作风建设长效机制，对干部作风定期进行明察暗访。

节日来临之际，采取发廉政警示信息等方式，给各级干部“提提醒”;节日期间，组成3个检查组，对各单位节假日公车封存、单位值班、公款消费等情况进行明察暗访;节日之外，按照干部作风建设常态化监督检查机制，坚持机关纪律、执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等情况进行检查。2014年以来，向各级领导干部发廉政警示信息2.2万余条，开展明察暗访19次，检查干部作风3464人次，公务车辆158台次。

下发了《喜德县党的群众路线教育实践活动深入开展“四风”突出问题专项整治实施方案》等一系列文件，出台了县委“九项规定”和“十个严禁”，完善了公务接待、公车使用等管理办法，建立了《领导干部报告重大事项》“五个一”、机关干部“去向公示”、岗位公示等制度。

建立了干部作风通报曝光机制，从不同行业聘请了22名党风政风特邀监督员，加强对班内班外干部作风全天候监督。去年，共下发干部作风《通报》1期，通报单位3个、个人4人，诫勉谈话15人，约谈18人。

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